16. Gelten Unisex-Tarife?

Unisex bedeutet geschlechterübergreifend. Gemeint ist damit ein Mischkalkulation bei der Tarifberechnung. Diese ist bei allen Rentenversicherungen von Nöten da Männer statistisch gesehen eine signifikannt kürzere Lebenserwartung haben als Frauen. Dadurch sind die Rentenhöhen bei gleichen Parametern unterschiedlich. Männer bekommen eine etwas höhere Rente als Frauen ausbezahlt. Bei der Riesterrente hat der Staat durchgegriffen und den Zwang von Unisex-Tarifen eingeführt. So erhalten Frauen eine geringfügig höhere Rente und Männer eine leicht geringere als zuvor. Die Vorgabe lautet bei gleichen Voraussetzungen muss die selbe Rente unabhängig vom Geschlecht ausbezahlt werden. Bei der Rürup Rente herrscht dieser Zwang nicht. Dort erhalten Männer stets eine höhere Rente als Frauen gleichen Alters, bei gleicher Laufzeit und Beitragshöhe. Um das optimale Ergebnis zu erzilen sollten Paare zunächst eine Riester Rente für die Frau abschließen und anschließend eine Rüruprente für den Mann. Doch trotz dieser Diskrepanz ist  hier kein Raum für Aufregung. Denn statistisch gesehen erhalten beide Geschlächter über die gesamte Rentenbezugszeit in der Summe das gleiche Geld. Männer mehr über einen kürzeren Zeitraum, Frauen eben länger dafür etwas weniger.

 15. Gibt es auch reine Fondssparpläne?

17. Müssen regelmäßige Beiträge fließen? 

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